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向发全：您当党委书记的时候，学校提出要“翻番升位”，这是什么意思？赵国珍：1980年3月回到学校以后，当了副院长，与党委书记张九山搭班子，我分管教学与教师。1983年，张九山卸任后，我担任党委书记。“翻番升位”就是那时候提出来的，是五年奋斗目标，就是要在学生人数、教师人数、实验设备等方面翻番，要在办学层次、学科建设、科研成果方面上升一个档次。为什么要提出这个目标呢？因为，文化大革命开始的时候，学校成立才8年，本来基础就比较薄弱，规模很小，学生就2000来人，教师200多人，文革一来，教师受到打击迫害，“读书无用论”“知识越多越反动”“知识分子是臭老九”这些论调压得老师抬不起头来。“四人帮”被粉碎后，中央开始拨乱反正，平反冤假错案，落实知识分子政策，但在我们学校阻力很大，一部分人想不通，说文化大革命不能全盘否定，对落实知识分子政策不积极。党委书记张九山头脑很清醒，他办事公正，工作踏实，坚持拨乱反正，在大会小会上宣传党的知识分子政策，我也讲，1982年我在教学经验交流会上讲话，表扬了一批老师。老师的积极性调动不起来，学校搞不好，所以我协助张九山积极落实知识分子政策，发展中青年教师入党，选拔了一大批年富力强的中青年教师进入各级领导班子，为一大批专业技术人员确定和晋升了技术职称，选送了一批教师出国进修和国内培训，解决了教师的夫妻分居、子女就业和住房问题，同时为教师安装液化气，办好教工食堂、子弟校、幼儿园。由于政治上关心、工作上支持、生活上照顾，知识分子心情舒畅，积极性被广泛调动起来。为翻番升位奠定了思想基础。没有这些工作，就没法翻番升位。1984年4月四川日报发表了消息，说西南石油学院落实知识分子政策取得显著成效，1984年5月石油部教育司主办的《石油教育简报》全文转载了四川日报这则消息，后来我校被石油部评为落实知识分子政策先进单位。

大熊猫是一个听觉与嗅觉灵敏的物种，视力相对较弱，出生后的大熊猫幼仔，会本能地发出响亮的叫声引起母亲的关注，这样的叫声也是辨别初生大熊猫幼仔是否健康最直接的方法。这样洪亮的叫声要比大熊猫成年之后发出的叫声更为洪亮。大熊猫“绩丽”于2007年7月23日出生成都大熊猫繁育研究基地，第二次产仔的绩丽，表现出极强的母性，幼仔出生后可以很顺利吃到母亲的奶水。

美锦能源2018年年报中虽然4次提到公司拥有丰富的氢资源，未来将布局加氢站。但美锦能源加氢站却仅仅停留在表述部分，未有实际投入，其氢能源应用公司山西示范区美锦氢源科技发展有限公司也还停留在筹建阶段，仍未投入生产。而美锦能源最近几年投资的其他焦炉煤气应用项目：焦炉煤气综合利用生产合成尿素联产 LNG 项目、焦炉煤气制液化天然气项目等项目却进展顺利，已进入生产阶段。这也侧面反映了，与焦炉煤气分离氢气相比，焦炉煤气其他化工应用技术更加成熟，短期经济效益也更好。

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